En el marco de las rondas de negociaciones salariales con los sectores estatales, la ministra de Gobierno y Justicia, Carolina Vargas Aignasse, su par de Economía, Eduardo Garvich, y el titular del Instituto de Previsión y Seguridad Social (IPSS), Fernando […]
Andrés Besel, secretario General de la Asociación del Magisterio de Educación Técnica calificó a la nueva oferta salarial del Estado provincial como “netamente superadora” de lo propuesto en febrero. Tras la nueva oferta de Economía al frente gremial se conocieron […]
Con esta nueva oferta, el incremento anual será del 50 por ciento respecto de los salarios de 2020. El Ministro de Economía, Hugo Ballay, detalló los montos propuestos a los gremios. Durante la reunión, Ballay expuso a los representantes de […]
La Ministra de Salud de Tucumán, Dra. Rosana Chala, se mostró satisfecha por el acuerdo salarial alcanzado con los médicos del Sistema Público de Salud, por el cual los médicos del sistema de salud pública tendrán un incremento salarial del […]
El Secretario General de AME, Dr. José Allori, también rubricó el acuerdo paritario con la provincia, por el cual los médicos del sistema de salud pública tendrán un incremento salarial del 35% en dos cuotas. La entrevista fue realizada en […]
La Secretaria General de SUMAR, Dra. Noemí Díaz, firmó el acuerdo paritario con la provincia, por el cual los médicos del sistema de salud pública tendrán un incremento salarial del 35% en dos cuotas. La entrevista fue realizada en el […]
El Secretario General de ATSA, René Ramírez, confirmó la firma del acuerdo paritario con la provincia por el cual, los trabajadores recibirán un aumento del 35% entre otros beneficios. La conferencia de prensa fue difundida en el programa “Cada Tarde” […]
Luego de tres encuentros de trabajo entre el equipo de gobierno y el sindicato de municipales se acordó un aumento del 27 por ciento. Este primer acuerdo paritario del año implica un aumento salarial en 3 tramos comenzando con un […]
El Secretario General de UTA, César Gonzales, confirmó que se mantiene el conflicto salarial en las empresas 8 y 131 por falta de pago de salarios de febrero y unas diferencias acordadas en paritarias. La entrevista fue realizada en el […]